Offres d'emploi

Nous plaçons notre personnel au cœur de notre métier car chaque collaborateur contribue à l’excellence de l’Hôpital Privé Arnault Tzanck Mougins Sophia-Antipolis.

Près de 600 salariés sont mobilisés pour apporter aux patients et à leurs proches la plus grande qualité d’accueil et de prise en charge. Les professionnels de santé mettent leur expérience et leurs compétences au service de nos patients en leur apportant qualité d’attention et soins personnalisés tout au long de leur séjour.

Au-delà de ces domaines directement liés aux soins, nos équipes hôtelières, techniques et administratives sont présentes chaque jour auprès de nos patients afin de leur offrir les meilleures conditions de confort, d’hygiène et de sécurité au sein de l’établissement.

Rejoignez les équipes dynamiques et motivées de l’Hôpital Privé Arnault Tzanck Mougins Sophia-Antipolis !

L’index égalité professionnelle constitue un outil essentiel de transparence permettant de mesurer l’équilibre des rémunérations entre les femmes et les hommes.
Le tableau ci‑dessous présente le score obtenu pour 2026, calculé à partir des données salariales de 2025, et permet d’évaluer les efforts engagés pour réduire les écarts de rémunération.

 

Ce résultat, établi selon des critères stricts et conformes aux exigences légales, offre une vision claire des progrès réalisés ainsi que des axes d’amélioration à mettre en place en matière d’égalité professionnelle.
En publiant cet index, nous réaffirmons notre engagement en faveur d’une rémunération équitable et contribuons à l’instauration de pratiques salariales toujours plus justes au sein de notre organisation.